IK- UND HR-TRENDS 2023: Woran führende Unternehmen arbeiten

ein Blick in die Zukunft gestaltet sich immer schwierig – vor allem in ungewissen und von Krisen geprägten Zeiten. Wir schauen deswegen nicht in die Glaskugel, sondern hinter die Kulissen von Unternehmen und Agenturen. Warum wir die Bereiche „Interne Kommunikation“ und „HR“ zusammenfassen? Weil sie – auch das ist eine unserer Erkenntnisse – noch näher zusammenrücken werden. Die Baumarktkette toom etwa setzt inzwischen auf eine Mitarbeiter-App für die interne Kommunikation, in der auch Personalthemen wie die Zeitwirtschaft gebündelt sind. Downloaden Sie diesen Leitfaden und erfahren Sie, wie Sie unsichere Zeiten unbeschadet überstehen können.